企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型，財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)要成為企業(yè)應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化的應(yīng)對(duì)者和預(yù)測(cè)者，要成為業(yè)務(wù)創(chuàng)新的支持者，要成為業(yè)務(wù)的合作伙伴，所以財(cái)務(wù)要轉(zhuǎn)型，要經(jīng)過(guò)五個(gè)階段，要成為財(cái)務(wù)數(shù)字化轉(zhuǎn)型要求財(cái)務(wù)人員從思維到能力再到工具的過(guò)程。隨著企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的***鋪開(kāi)，其財(cái)務(wù)數(shù)字化轉(zhuǎn)型也勢(shì)在必行。具有現(xiàn)代思維的財(cái)務(wù)管理人員已經(jīng)開(kāi)始使用創(chuàng)新性技術(shù)重新定義業(yè)務(wù)模式，并將轉(zhuǎn)型的重心著眼于改善員工體驗(yàn)、自動(dòng)化相關(guān)工具和流程以及通過(guò)數(shù)據(jù)整合、合作伙伴應(yīng)用整合來(lái)創(chuàng)建一套財(cái)務(wù)生態(tài)系統(tǒng)。其中，自動(dòng)化的差旅和報(bào)銷管理解決方案成為了財(cái)務(wù)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的**訴求之一。此外，一些非傳統(tǒng)的支付技術(shù)，如區(qū)塊鏈和無(wú)卡支付，也將徹底改變?nèi)藗兊慕灰缀蛨?bào)銷方式，并逐漸成為企業(yè)進(jìn)行差旅管理的新手段。 財(cái)務(wù)職場(chǎng)電影課哪家靠譜且專業(yè)？鉑略財(cái)務(wù)培訓(xùn)告訴您。會(huì)計(jì)電影是什么

流程機(jī)器人、可視化技術(shù)、數(shù)據(jù)分析等新技術(shù)，已逐漸被越來(lái)越多的公司應(yīng)用，協(xié)助企業(yè)高效、高質(zhì)地完成高頻的重復(fù)性工作，得到企業(yè)的***認(rèn)可，這推動(dòng)財(cái)務(wù)職能發(fā)揮更加靈活、深度的管理與增值作用。那么，新科技時(shí)代，財(cái)務(wù)的工作將如何變化？近80%的CFO表示，業(yè)財(cái)融合將是未來(lái)財(cái)務(wù)的**競(jìng)爭(zhēng)力之一！其對(duì)應(yīng)的**能力要求將是：

1， 專業(yè)性：運(yùn)用財(cái)務(wù)工具和方法，將財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)有機(jī)融合，實(shí)現(xiàn)成本與預(yù)期收益的平衡+基于企業(yè)戰(zhàn)略，依托于數(shù)據(jù)，找到**適合企業(yè)的方案。

2，全局觀：鉑略企業(yè)管理咨詢(上海)有限公司***創(chuàng)作研發(fā)的財(cái)務(wù)職場(chǎng)電影課系列課程，為財(cái)務(wù)管理者鍛造新商業(yè)思維下的業(yè)財(cái)融合新模式，重塑企業(yè)財(cái)務(wù)管理體系。 會(huì)計(jì)電影是什么鉑略財(cái)務(wù)職場(chǎng)電影課告訴您業(yè)財(cái)融合到底應(yīng)該怎么做。

財(cái)務(wù)管理面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，中國(guó)企業(yè)財(cái)務(wù)管理在經(jīng)過(guò)了30多年的發(fā)展，大致可以劃分為：以會(huì)計(jì)核算化為**的財(cái)務(wù)1.0時(shí)代；以集中財(cái)務(wù)管理和集團(tuán)管控為主的財(cái)務(wù)2.0時(shí)代；如今財(cái)務(wù)管理迎來(lái)了以管理會(huì)計(jì)和人工智能為**的財(cái)務(wù)3.0時(shí)代。隨著中國(guó)企業(yè)全球化經(jīng)營(yíng)、多業(yè)態(tài)并舉、高速擴(kuò)張，企業(yè)開(kāi)始利用云計(jì)算、大數(shù)據(jù)、移動(dòng)技術(shù)、人工智能等新技術(shù)進(jìn)行企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型升級(jí)，財(cái)務(wù)管理必須結(jié)合新思想、新技術(shù)，創(chuàng)新升級(jí)財(cái)務(wù)管理模式，充分發(fā)揮財(cái)務(wù)對(duì)業(yè)務(wù)的指導(dǎo)和支持作用，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理業(yè)務(wù)化、實(shí)時(shí)化、自動(dòng)化、智能化的新目標(biāo)。因此在財(cái)務(wù)3.0時(shí)代，迫切需要我們進(jìn)行業(yè)財(cái)融合財(cái)務(wù)管理的轉(zhuǎn)型升級(jí)。

目前全國(guó)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)從業(yè)人員中大多數(shù)是基礎(chǔ)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)，未來(lái)多數(shù)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)崗位的財(cái)務(wù)人員將被人工智能替代，隨著財(cái)會(huì)市場(chǎng)需求的急劇變化，以往單一的財(cái)務(wù)管理、籠統(tǒng)的數(shù)字指標(biāo)已經(jīng)顯得蒼白無(wú)力，“賬房先生 ”正逐步被懂業(yè)財(cái)融合的“ 財(cái)務(wù)決策者 ”所取代，“ 財(cái)務(wù)決策者”即懂業(yè)財(cái)融合的管理會(huì)計(jì)師的工作重在為企業(yè)提供決策支持，整合和有效利用企業(yè)資源，組建以財(cái)務(wù)為**的企業(yè)管理架構(gòu)。因此財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)型成為懂業(yè)務(wù)，會(huì)業(yè)財(cái)融合的財(cái)務(wù)人員是大勢(shì)所趨。 鉑略財(cái)務(wù)培訓(xùn)的財(cái)務(wù)職場(chǎng)電影課程，讓您站在管理會(huì)計(jì)制高點(diǎn)一覽行業(yè)Full Picture。

雖然部分財(cái)務(wù)人員已經(jīng)較好地融入或者在融入業(yè)務(wù)部門和業(yè)務(wù)活動(dòng)中，但是離理想中的業(yè)財(cái)有機(jī)融合的狀態(tài)，還有較遠(yuǎn)的差距。絕大數(shù)業(yè)務(wù)人員對(duì)財(cái)務(wù)人員的職責(zé)定位還是比較***，都認(rèn)為應(yīng)該可以實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)和財(cái)務(wù)的融合來(lái)為企業(yè)創(chuàng)造更多的價(jià)值。因此需要我們企業(yè)的財(cái)務(wù)管理者能夠擁有財(cái)務(wù)轉(zhuǎn)型升級(jí)的創(chuàng)新思維，能夠具備財(cái)務(wù)轉(zhuǎn)型業(yè)務(wù)融合的專業(yè)能力，能夠掌握業(yè)財(cái)融合的工具，成為業(yè)財(cái)融合轉(zhuǎn)型升級(jí)的推動(dòng)者和**者。在企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃、業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)、預(yù)算管理、財(cái)務(wù)分析業(yè)務(wù)改進(jìn)、信息化建設(shè)發(fā)揮財(cái)務(wù)的價(jià)值。 鉑略財(cái)務(wù)職場(chǎng)電影課程帶你從傳統(tǒng)會(huì)計(jì)切入業(yè)財(cái)融合的管理會(huì)計(jì)數(shù)字化視角。會(huì)計(jì)電影是什么

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